Знакомьтесь - Вячеслав Летуновский!

Петр Козырев
13 янв. 2021 г.
3 мин. чтения

Летуновский Вячеслав Владимирович — популярный российский бизнес-тренер. Руководитель Школы корпоративного тренинга, доцент государственной Академии инноваций Министерства культуры РФ, кандидат психологических наук, тренер-консультант, специалист по организационному консультированию и развитию, обучению и оценке, по итогам в опубликованных на официальном сайте Всероссийского исследования «Лучшие бизнес тренеры России в 2004-2014 годах» (http://best-trainers.ru) занимает:

2-е место в номинации «Управление персоналом»; 3-е место в номинации «Оперативное управление управленческое влияние»

персонала. Летуновский является автором книг по психологии и экзистенциальной философии. Книги рассчитаны на руководителей различных уровней. Книги помогут повысить личную эффективность, повысить эффективность целеполагания и ряд других моментов в руководстве компании. С их помощью удастся вывести компанию на новый, более высокий уровень.

Книги бестселлеры: "100 уроков лидерства А.В. Суворова", "100 уроков лидерства Екатериной Великой для современного руководителя", "Менеджмент по-спартански. Железная воля"

Общая информация о бизнес-тренере

Он владеет специализацией: обучение и развитие персонала. Проводит организационное обучение и диагностику, руководит рядом авторских программ. В обучение входят деловые игры, семинары для руководства компанией, тренинги для тех, кто работает в службе персонала и HR- директоров. Авторские программы подразделяются на:

программы для руководства;
программы для управления персоналом;
программы по тренерскому мастерству;
продажи и работа с клиентами;
личная эффективность.

Вячеслав Владимирович – независимый тренер-консультант. С сентября 1996 года возглавлял группу профессионального отбора в управлении по работе с персоналом в банке «Менатеп». Летом 1998 года Летуновский устроился на работу в бельгийско-британскую консалтинговую компанию CA&Partners. Там прошел обучение по программе английского Института развития персонала. Во время работы проводил корпоративные тренинги в компаниях MARS, DHL, Interbrew, Tetra Pak, Pepsi и других.

С 1999 года работает в этом бизнесе самостоятельно. Его специальность — кадровый и управленческий консалтинг, проведение тренингов, оценке персонала. Открыл школу корпоративного тренинга Вячеслава Летуновского. Также проводит коучинги с первыми лицами компании.

Школа Корпоративного Тренинга существует на рынке вот уже более 20 лет. Первоначальное название компании - Лаборатория корпоративных технологий. За это время мы прошли большой путь, перешли от услуг консалтинга к тренингам и тренинги стали основой для подготовки руководящего звена и сотрудников компании. В настоящее время в Школе тренинга продолжают совершенствоваться тренинговые методики, по которым готовятся и проводятся корпоративные тренинги, бизнес тренинги и тренинги руководителей нашей Школы.

Первоначально компания занималась преимущественно оценкой персонала и организационным консалтингом, а также ведением психологических групп. Позже, ориентируясь в основном на Западные компании, в качестве целевой аудитории перешли к о бучению руководителей , подготовку внутренних тренеров, подготовку персонала компаний, взяв за основу проведения занятий тренинги.

Менялось время, наши приоритеты и ориентиры. Постоянным оставалось одно – забота о клиентах и щедрость в передаче знаний руководителям , НR-менеджерам и бизнес тренерам , персоналу российских коммерческих компаний. С 2005 года мы полностью перенесли акценты на Россию, в соответствии с новой миссией: «Повышать эффективность и зрелость российского бизнеса». Многое за это время сделано: разработаны и осуществлены на практике курсы, бизнес-тренинги по подготовке менеджеров, HR-директоров и бизнес-тренеров (тренинги тренеров) и руководителей (тренинги руководителей). Проведено более сотни бизнес тренингов, выпущено более 10000 специалистов.

Взяв за основу подготовки руководителей, персонала компаний такую форму обучения как тренинги, мы пошли дальше тех кто использует только Западные техники и методики. В тренинги нашей Школы заложены исключительно российские корни. В основе тренингов лежит уникальный управленческий опыт исторических личностей, внесших великий вклад в развитие России. Это великий полководец Александр Васильевич Суворов, всероссийский император Петр I.

Значительной вехой в нашем развитии стал курс подготовки руководителей «Наука побеждать, менеджмент по-Суворову». Разработаны бизнес тренинги руководителей на основе собственной методики, в основе которой Суворовская система управления, не знавшая поражений. Сейчас по этой методике подготовлено уже более 500 отечественных руководителей. Курс постоянно совершенствуется и дополняется новыми материалами, поскольку сам великий русский полководец Александр Васильевич Суворов является неисчерпаемым источником познания теории и практики успешного и эффективного управления.